?为了提升年级干部们的综合素质特别是逻辑思维能力和语言表达能力，2016年12月9日，建管学院2014级组织了一次无领导小组讨论模拟面试。本次模拟面试共有19名学生参加，并邀请了姜蕾、潘子策、陆凯、杜凡、张永超5位研究生作为点评嘉宾。
?模拟面试开始，每位同学得到一份该组的讨论题目，并在拿到题目后先独立思考3分钟。之后开始限时25分钟的讨论，在每位同学都陈述完毕自己的观点后，大家开始自由表达自己的观点，以及对其他人所提观点的看法；最后由小组成员共同推选一名成员作小组观点总结并阐述理由。待讨论完结后，嘉宾首先针对小组整体的表现作出了概括性评价，之后对小组每一位同学的发言和表现进行了一一点评，并给出了提升和成长的建议！
?通过嘉宾全面细致的分析与点评，结合自身的表现，参加活动的同学能够真切地感受到自身存在的优点和缺点，从中受到很大的启发，不仅仅了解了无领导小组面试技巧，更重要的是给自己带来思想认识上的冲击，深切体会到自己身上的不足。活动结束后，同学们与嘉宾热烈互动。相信此次活动能够为同学们提升综合素质提供助动力。
建管学院
2016年12月10日
